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韩家湾煤炭公司洗煤厂:?内表兼建“增颜值”
颁布功夫:2024-08-03     作者:艾锋    浏览量:10870    分享到:

蓝白相间的车间墙裙、干净整洁的厂区路路、标识能干整齐的造度牌板……当你走进韩家湾煤炭公司洗煤厂,,,,,不论哪个场景,,,,,都能让人感触到尺度化带来的新变动 。。。。 。。

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今年以来,,,,,洗煤厂以持续坚韧提高行业级质量尺度化水平为指标,,,,,对峙设置“精品”理想,,,,,以谋、干、管的工作行动,,,,,推进安全出产尺度化工作提档升级 。。。。 。。

“谋”字为先做文章

“尺度化治理是我们搞好安全出产的保险,,,,,各班组肯定要从细节抓起,,,,,强基础、创精品、争一流,,,,,持续坚韧尺度化创建成就 。。。。 。。”洗煤厂厂长张琳在班前会上强调路 。。。。 。。

严抓细管,,,,,是搞好安全出产尺度化工作的基础 。。。。 。。为此,,,,,洗煤厂成立了安全出产尺度化工作创建幼组,,,,,造订创建工作规划,,,,,并及使刭开专题会,,,,,部署沉点工作,,,,,有序推动安全尺度化工作 。。。。 。。

洗煤厂将5至6月份确定为安全出产尺度化提升期,,,,,共造订了37项尺度化创建沉点工作,,,,,从创建工作“难易水平、实现率、合格率”等方面动手,,,,,造订奖罚行动,,,,,有力推动安全出产尺度化活动走深走实 。。。。 。。同时,,,,,将尺度化创建内容层层分化到各班组,,,,,明确具体责任人,,,,,形成了“人人肩上有工作,,,,,个个身上有责任”的浓密氛围 。。。。 。。

此表,,,,,洗煤厂还不定期发展各系统、全流程的尺度化专项整治工作,,,,,对于发现的问题全面梳理、实时改进 。。。。 。。针对查抄中出现的工作亮点和创新点,,,,,实时总结经验并积极推广 。。。。 。。

“干”字为沉见实效

安全出产尺度化工作是系统工程,,,,,涉及内容繁芜而详细,,,,,若何实现整体工作提质升级??? ????洗煤厂从细节上动手,,,,,从源头上规范,,,,,将细枝末节落实到每个班组、每个岗位 。。。。 。。

洗煤厂先后对主洗车间、集控楼、加药泵房等构筑表墙裙进行亮化粉刷;;;;;;;对出产区域内的各设备、溜槽、箱体等进行防锈刷漆、喷涂编码;;;;;;;沉新更换侵蚀严沉的各类护网、栏杆,,,,,并对全厂设备传动装置护罩喷涂旋转安全标识……

“干净整洁的工作环境,,,,,规范有序的操作流程,,,,,我和工友们干起活来很安心、更得劲 。。。。 。。”洗煤厂出产二班班长黄松笑着说,,,,,“此刻当班职工城市鄙人班前自觉擦洗设备、管路和标识牌等,,,,,将工具和资料配件放回物料架,,,,,摆放整齐 。。。。 。。”

对于黄松和他的工友来说,,,,,洗煤厂最显著的变动就是作业环境和设备设施的改善提升,,,,,这不仅让各人的工作越发的得心应手,,,,,还可能更好地预防安全隐患 。。。。 。。

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“管”字为要促提升

安全出产尺度化不仅要切合查核尺度,,,,,更沉要的是在治理水平及全员安全意识上达标 。。。。 。。

为此,,,,,洗煤厂严格遵循安全出产理想,,,,,加强全员安全思想意识,,,,,强化职工行为规范,,,,,利用企业微信工作群,,,,,结合班前会进建、知识较量等多种大局,,,,,全面发展安全出产理想的进建宣贯,,,,,进建和考试覆盖率达到100% 。。。。 。。

同时,,,,,将尺度化查抄了局纳入先进班组评 。。。。 。。,,,,对在安全出产尺度化工作中排名靠前的班组进行嘉奖,,,,,使“上尺度岗、干尺度活”的意识深刻人心 。。。。 。。

在此基础上,,,,,洗煤厂结合工作现实,,,,,将NOSA风险辨识融入日常工作,,,,,对职工操作岗位进行安全等级划分,,,,,假造岗位风险辨识尺度及安全防备措施,,,,,实现“不断、处处、事事、人人”辨风险、控风险,,,,,从源头提升性质安全水平 。。。。 。。

工作效能提高、安全机能加强、职工工作环境改善……下一步,,,,,洗煤厂将持续“加码”,,,,,总结经验,,,,,不休美满,,,,,推动安全出产尺度化再上新台阶 。。。。 。。(艾锋)

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